Die Lausitz Klinik Forst ist ein Krankenhaus der Grundversorgung mit regelversorgungsähnlichen Strukturen. Es stehen knapp 200 Betten sowie eine Zentrale Notaufnahme für die wohnortnahe Versorgung von Patient*innen im Spree-Neiße-Kreis zur Verfügung. Die individuelle Betreuung unserer Patient*innen sowie moderne medizinische Versorgung stehen bei uns im Fokus. Pro Jahr werden in unserer Klinik rund 430 Kinder geboren, über 4.000 Menschen ambulant und knapp 7.000 Patient*innen stationär behandelt. In unseren Fachabteilungen und Funktionsbereichen bieten Spezialist*innen vor Ort Diagnostik, Therapie und Fürsorge.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Vollzeit 03149 Forst Administration - Europäischer Stellenmarkt - Führungskräfte - Gesundheitswesen - Humanmedizin - Medizin - Pflege / Betreuung / Therapie - Projektmanagement - Qualitätsmanagement
Job Overview
- Beschreibung der Stelle Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
- Jobtyp Vollzeit
- Arbeitsort (Adresse) Robert-Koch-Straße 35, 03149 Forst, Brandenburg, Deutschland
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Lausitz Klinik Forst GmbH eine
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
in Vollzeit
Was wir Ihnen bieten:
- Auf Sie wartet eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.
- Einsatz auf einer Station Ihrer Wahl mit einer Teilfreistellung vom Stationsbetrieb/Stationsleitungsarbeit für Ihre Tätigkeit
- Umfangreiche interne und externe Fortbildungen
- Eingruppierung gemäß gültigem Tarifvertrag
Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie »hier.
Ihr Profil:
- Pflegefachkraft mit der Zusatzqualifikation „Leitung einer Station“ oder eine mehrjährige Leitungserfahrung
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- hohe Fach-, Führungs- und Sozialkompetenz sowie gute kommunikative Fähigkeiten
- gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- aufgeschlossene, engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen Leitungsaufgaben in Absprache mit der Pflegedienstleitung, sowie moderne Personalführung und – Entwicklung mit Koordination der Dienstplanung und Problemlösung im pflegerischen Bereich.
- Ebenso soll die zeitgemäße, sach- und fachgerechte Pflegequalität unter Beachtung der Expertenstandards sichergestellt sein.
- Ihre Teilnahme an regelmäßigen Mitarbeiterbesprechungen mit den Stations- und Bereichsleitungen, sowie eine innovative und konstruktive Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung sowie anderen Abteilungen der Klinik setzen wir voraus.
- Sie unterstützen die Pflegedienstleitung mit Ihren Ideen bei der Weiterentwicklung der Pflegeprozesse.
Erste Fragen beantwortet Ihnen sehr gern unsere Pflegedienstleitung Michaela Scharp unter 03562 985-155 oder per eMail: michaela.scharp@lausitzklinik.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich direkt »HIER ONLINE!
Schwerbehinderte (w/m/d) werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass als Einstellungsvoraussetzung für alle nach 1970 Geborene ein Nachweis der Maserimmunität/Masernschutzimpfung vorliegen muss.
Lausitz Klinik Forst GmbH
Geschäftsbereich Personal und Personalentwicklung: Sinaida Koch
Robert-Koch-Straße 35
D – 03149 Forst
Telefon: 03562-985169
eMail: sinaida.koch@lausitzklinik.de
Web: https://www.evb-gesundheit.de/lausitzklinik
Über die Lausitz Klinik Forst GmbH
In der ehemals für ihr Tuchmacherhandwerk bekannten Stadt Forst an der deutsch-polnischen Grenze spielt heute die Gesundheitswirtschaft eine wichtige Rolle im regionalen Strukturwandel. Das Lausitz Klinikum Forst kann auf eine mehr als hundertjährige Geschichte zurückblicken und ist eine wichtige Säule für die Gesundheitsversorgung der Menschen im Spree-Neiße-Kreis.
Weitere Infos über uns als Arbeitgeber finden Sie hier: https://www.evb-gesundheit.de/arbeitswelt-kliniken/ihre-karriere-in-der-lausitz-klinik-forst
ERNST VON BERGMANN. EINE GRUPPE.
Unsere Gesellschaft verändert sich, unser Gesundheitswesen verändert sich. Die Menschen werden älter, das medizinische Wissen wächst, der Bedarf an guter Pflege nimmt zu, die Digitalisierung hält in allen Lebensbereichen Einzug. Das deutsche Gesundheitswesen zählt zu den besten der Welt, und es ist eine der großen gesellschaftlichen Herausforderungen, eine gute Gesundheitsversorgung für alle auch zukünftig zu sichern. Die Ernst von Bergmann Gruppe stellt sich dieser Herausforderung.
Mit unseren vielfältigen, leistungsfähigen und gut vernetzten Einrichtungen sind wir für die Zukunft gut gerüstet, auch und vor allem dank des täglichen Engagements unserer mehr als 4.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam erfüllen wir die Erwartungen der Gesellschaft an vernetzte, abgestimmte und digitale Versorgungsstrukturen – unser aller Tun soll die Lebensqualität der Menschen in unseren Regionen – in Brandenburg – verbessern.
Die Ernst von Bergmann Gruppe setzt sich für Gesundheit und eine gesunde Lebensgestaltung ein. Sie ermöglicht den Menschen Zugang zu spitzenmedizinischen Leistungen, guter Pflege, gesundheitlicher Vorsorge und vielem mehr. Vorsorge, Heilung, Rehabilitation und Pflege: Durch die Verknüpfung all dieser Bereiche schaffen wir ganzheitliche Angebote für gute Gesundheit in vielen Lebenslagen – das sorgt für ein Plus an Lebensqualität.
Gesundheit ist auch eine soziale Herausforderung. Daher engagiert sich die Ernst von Bergmann Gruppe auch dort, wo die Lebensumstände der Menschen ein Risiko für die körperliche oder seelische Gesundheit darstellen. Das umfasst Projekte für Senioren und Familien, für Kinder, Langzeitarbeitslose, Suchtkranke oder Menschen, die von Obdachlosigkeit bedroht sind. Wir sind da für die Menschen, für alle Menschen.
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