WIR SUCHEN FÜR UNSEREN FACHDIENST INOBHUTNAHME UND CLEARINGGUPPE HENNEBERGSTR. (ION) IN GÖTTINGEN EINEN

Heilerziehungspfleger (w/m/d)

oder vergleichbare Qualifikation in Voll- und Teilzeit (39 Std./Wo.)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Betreuung und Begleitung von jungen Menschen in Krisensituationen im Alter zwischen 10 und 17 Jahren
• Unterstützung der jungen Menschen in allen Lebensbereichen z. B. Behördenangelegenheiten, Freizeitangebote, Schule/Ausbildung, medizinische Versorgung etc.
• Kooperation mit dem Jugendamt, insbesondere dem ASD
• Kooperation mit dem Helfer*innennetzwerk, z. B. KJPP, Asklepios Fachklinik, Schulen, Beratungsstellen, Polizei und weiteren Behörden
• schriftliche Dokumentation und Aktenführung

Wir suchen Mitarbeiter:

• der/die Motivation, Flexibilität, Initiative und Einsatzbereitschaft für die Arbeit mit jungen Menschen mitbringt
• der/die bereit ist, sich sowohl in einem bestehenden Team einzufinden, wie auch eigenständig pädagogisch wirkungsvoll zu handeln
• mit Führerschein der Klasse B sowie der Bereitschaft, einen eigenen PKW gegen finanzielle Entschädigung einzusetzen
• der/die bereit ist, flexibel in Wechselschicht zu arbeiten
• der/die Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit hat

Wir bieten Ihnen:

• Anstellung im öffentlichen Dienst nach S 8b bzw. S12 TVöD SuE
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung
• betriebliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL)
• vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• bis zu 4 Regenerationstage im Jahr
• bis zu 5 Tage Sonderurlaub aufgrund von Wechselschicht
• Reisekostenvergütung gemäß BRKG
• Versicherungsschutz für den zu nutzenden PKW während der Arbeitszeit
• Teamsitzungen, Fallberatung, Supervision
• Möglichkeiten, eigene professionelle Kompetenzen in die Fort- und Weiterentwicklung des Fachdienstes einzubringen

Haben Sie noch Fragen?
Dann steht Ihnen Frau Metzner unter a.metzner@jugendhilfe-sued-niedersachsen.de oder 0551-999 589 – 55 zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per eMail oder auf dem Postweg an

Jugendhilfe Süd-Niedersachsen e.V.
z. H. Frau Metzner
Gothaer Platz 1
D – 37081 Göttingen

Telefon: 0551-999 589 – 55
eMail: a.metzner@jugendhilfe-sued-niedersachsen.de
Web: https://jugendhilfe-sued-niedersachsen.de

Über den Jugendhilfe Süd-Niedersachsen e.V.

Unser eingetragener Verein ist ein Verbund der Städte und Landkreise Göttingen und Northeim sowie der Stadt Einbeck, um verschiedene Leistungen der Jugendhilfe bedarfsgerecht zu erbringen und diese innovativ weiterzuentwickeln.

Gestartet sind wir 1993 als freier Träger der Familiensonderpflege Süd-Niedersachsen e.V. mit Sitz in Northeim. Seitdem hat sich die privatrechtliche Vereinbarung der Kommunen erweitert.

Dabei erfüllen wir den hohen fachlichen Anspruch der Jugendhilfe einerseits durch unsere gemeinsam enge Abstimmung und Regelung von Angelegenheiten und andererseits durch die Bündelung der Kompetenzen – im Interesse des Allgemeinwohls.

Grundwerte unserer Arbeit
Jeder junge Mensch hat – unabhängig von seiner kulturellen, sozialen und familiären Herkunft sowie anderen individuellen Faktoren – ein Recht auf Förderung seiner persönlichen Entwicklung und auf gewaltfreie Erziehung zu einer eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit.

Geprägt von dieser Auffassung handeln wir wertschätzend und aktivieren die jungen Menschen partizipations- und ressourcenorientiert – so dass jede*r von ihnen gleiche Chancen in Bezug auf Bildung, Betreuung, Erziehung und Rehabilitation hat.

Dabei nehmen wir gemäß unserem Motto „Es ist unser Ziel, nicht nur das Richtige zu tun, sondern das Richtige auch richtig zu tun“ Veränderungen im gesellschaftlichen Umfeld und neue Forschungsergebnisse auf und entwickeln so unsere Arbeitsweise und unseren Methodeneinsatz stetig weiter – für jederzeit innovative Problemlösungen.

Diese Kooperations- und Konfliktlösungsfähigkeit fördern und fordern wir in unserer lernenden, transparenten Organisation. Wir sind ein wertschätzendes, zielorientiertes Team mit hoher Verantwortungsbereitschaft – und arbeiten gemeinsam partizipations- und kooperationsorientiert.