Der Bäderbetrieb der Stadtwerke Waldshut-Tiengen GmbH umfasst ein Hallenbad als modernes Sport- und Familienbad mit Sauna- und Wellnessbereich, sowie zwei ebenfalls neu sanierte Freibäder in idyllischer Lage. Waldshut-Tiengen liegt im schönen Südschwarzwald direkt am Rhein.
Fachangestellter (w/m/d) für Bäderbetriebe / Rettungsschwimmer
Job Overview
- Beschreibung der Stelle Fachangestellter (w/m/d) für Bäderbetriebe
- Jobtyp Vollzeit
- Arbeitsort (Adresse) Peter-Thumb-Str. 1, 79761 Waldshut-Tiengen, Baden-Württemberg, Deutschland
Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Fachangestellter (w/m/d) für Bäderbetriebe / Rettungsschwimmer
in Vollzeit
ZU IHREN WESENTLICHEN AUFGABEN GEHÖREN:
- Aufsicht, Überwachung und Betreuung des Sauna- und Badebetriebs
- Betreuen und Überwachen der Bädertechnik
- Durchführen von Saunaaufgüssen
- Mitwirken bei Aktionen und Veranstaltungen, Kursen
- Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten
- Pflege der Grünanlagen
WAS WIR IHNEN BIETEN :
- Eine Ganzjahresbeschäftigung in Vollzeit, unbefristet
- Einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz in unseren Bädern
- Vergütung nach dem TV-V unter Berücksichtigung von Qualifikation und Berufserfahrung
- Bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Jobticket bis zu 100% sowie Möglichkeit zum Jobrad
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellter für Bäderbetriebe bzw. Rettungsschwimmer (DLRG Silber)
- Dienstleistungsorientierter und sicherer Umgang mit unseren Gästen
- Selbständige Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft zur Schicht-, Feiertags- und Wochenendarbeit
ICH ERZÄHLE IHNEN GERNE MEHR!
Bei Fragen stehe ich, Bianca Weißenberger, Ihnen gerne zur Verfügung.
Per Telefon: 07741 / 833 617 oder per eMail: bewerbung@stadtwerke-wt.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stadtwerke Waldshut-Tiengen GmbH
Peter-Thumb-Straße 1
D – 79761 Waldshut-Tiengen
Telefon: 07741 / 833 617
eMail: bewerbung@stadtwerke-wt.de
Web: https://www.stadtwerke-wt.de
Über die Stadtwerke Waldshut-Tiengen GmbH
Die Stadtwerke Waldshut-Tiengen GmbH ist als kommunales Unternehmen aktiv am Umweltschutz beteiligt. Im Jahr 2013 haben wir damit begonnen, ein Energiemanagementsystem nach DIN EN ISO 50001 einzuführen.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten in ihrer täglichen Arbeit einen nachhaltigen Beitrag zum Schutz der Natur und Umwelt. Wir verpflichten uns zu einem effizienten und nachhaltigen Umgang mit Energie und Ressourcen. Unser Ziel ist es, unseren spezifischen Energieverbrauch kontinuierlich zu reduzieren.
Bei der Beschaffung von Anlagen und Geräten, welche einen Einfluss auf die Energiebilanz des Unternehmens haben, richten wir unser Augenmerk auf hohe Effizienz.
Wir haben für uns eine Energiepolitik festgelegt.
Wir haben beschlossen, die Innenbeleuchtung im kaufmännischen Verwaltungs- sowie im technischen Betriebsgebäude zu erneuern und die alten Leuchten durch LED-Leuchten zu ersetzen. Das Projekt wurde im Juni 2017 umgesetzt.
Die Stadtwerke Waldshut-Tiengen GmbH verpflichtet sich zu einem effizienten und nachhaltigen Umgang mit Energie und natürlich begrenzten Ressourcen.
Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der Stadtwerke Waldshut-Tiengen GmbH werden in Ausübung ihrer täglichen Arbeit einen nachhaltigen Beitrag zum Schutz der Natur und Umwelt leisten.
Unser Ziel ist es, unseren spezifischen Energieverbrauch kontinuierlich zu reduzieren. Deshalb haben wir ein Energiemanagementsystem eingeführt und tragen dafür Sorge, dass die Prozesse innerhalb dieses Systems stetig verbessert werden.
Anhand dieser Energiepolitik leiten wir strategische und operative Ziele zur Steigerung der Energieeffizienz ab. Die Geschäftsführung hat zur Unterstützung einen Energiemanagementbeauftragten sowie ein Energiemanagement-Team benannt und stellt die nötigen Ressourcen zur Festlegung, Umsetzung und Überprüfung der Energieziele zur Verfügung.
Wir halten alle relevanten rechtlichen und sonstigen Verpflichtungen und Anforderungen ein und überprüfen dies in regelmäßigen Abständen.
Bei der Beschaffung von Anlagen und Geräten, welche einen Einfluss auf die energetische Leistung des Unternehmens haben, berechnen wir, wenn möglich, die Lebenszykluskosten und legen einen hohen Stellenwert auf die Energieeffizienz.
Um das Bewusstsein im Hinblick auf effiziente Energienutzung unserer Mitarbeiter ständig zu erweitern, schulen wir diese regelmäßig zu energierelevanten Themen und kommunizieren unsere Energiepolitik und unsere Ziele sowohl unseren eigenen Mitarbeitern als auch allen im Auftrag arbeitenden Personen. Wir überprüfen und bewerten unsere Energiepolitik und alle daraus abgeleiteten Energiemanagementaktivitäten in regelmäßigen Abständen und passen sie gegebenenfalls sich ändernden Rahmenbedingungen an.
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